CGT ADDSEA

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Archive for 20 avril 2022

Manifestation du 1er Mai à Montbéliard

Posted by dsinterim sur avril 20, 2022

Tract CGT ADDSEA pour le 1er Mai avec le rendez vous à Montbéliard (10 h devant la Gare) :

1er Mai : Contre le racisme et la dégradation de nos conditions de vie

Vive la solidarité internationale !

Comme toutes les guerres, comme au Yémen, au Tigré, au Mali ou ailleurs, la guerre en Ukraine est une abomination. Fidèle à ses valeurs internationalistes, la CGT dénonce l’invasion de l’Ukraine par les forces armées de Poutine. Elle exprime sa solidarité avec les peuples d’Ukraine qui résistent écrasés sous les bombes et est, également, aux côtés des peuples de Russie et du Belarus qui manifestent courageusement leur pacifisme malgré les menaces et la répression.

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Nous pourrions nous réjouir de l’élan manifesté par la classe politique, par certaines collectivités et les représentants de l’État français mais nous n’oublions pas qu’il y a peu des citoyennes et citoyens étaient poursuivis devant les tribunaux pour délit de solidarité faisant écho à l’instrumentalisation par l’extrême droite des enjeux migratoires.

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183 euros mais pas pour tous ? Mise à jour

Posted by dsinterim sur avril 20, 2022

Tract CGT ADDSEA mis à jour sur la hausse annoncée de 100 euros par le Département du Doubs et les 183 euros du Ségur en prenant en compte les nouveaux éléments de début avril :

183 euros mais pas pour tous ? Hors de question !

Depuis plusieurs mois, les salariés du secteur social et médico-social se mobilisent pour une augmentation générale des salaires de 300 euros nets pour tout le personnel.

183

Entre les annonces du Conseil Départemental et celles de Castex beaucoup de questions se posent dans les services.

Les 100 euros du Conseil Départemental du Doubs

Le Conseil Départemental du Doubs a voté une augmentation de 100 euros nets (au prorata du temps de travail) à l’ensemble des salariés dans les structures financées par le Département, à savoir celles de la protection de l’enfance et de l’accompagnement des adultes handicapés. Cette augmentation prend effet à compter du 1er janvier 2022 et devrait donc avoir un effet rétroactif au moment du versement. Elle concernerait fin mars 284 salariés de l’ADDSEA dépendant du SAJ 25 (dont les nouvelles MECS), le CEA, les SMO, le Service de Prévention Spécialisée, les salariés du siège, l’AMNA, les Ad Hoc, le Relais Parental ainsi que deux dispositifs du DAL, l’IDCA et la Mise à l’Abri. Cette augmentation concernera bien tous les postes de ces services : agents d’entretien, psychologues, éducateurs, surveillants de nuit, maîtresses de maison, etc.

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