Les représentants du personnel à l’ADDSEA

Tract CGT ADDSEA :

Les représentants du personnel à l’ADDSEA

Comité Social et Economique :

Les ordonnances Macron ont imposé la suppression des DP, CE et CHSCT remplacés par une instance unique, le Comité Social et Economique (CSE). Il va de soi que le but du gouvernement, en imposant cette instance unique, était de réduire les moyens d’intervention des représentants du personnel. La CGT s’était d’ailleurs battue dès 2017 contre les ordonnances Macron de casse des droits des travailleurs.

Licenciées pour avoir refusé de travailler le dimanche

Qu’on se souvienne du temps pas si lointain où on nous assurait que le travail dominical dans le commerce ne se ferait qu’au « volontariat »…

LCI, 22 mai 2019 :

L’enseigne de grande distribution Cora a licencié pour « faute grave » deux salariés de son magasin de Saint-Malo, en Bretagne, après leur refus de travailler le dimanche matin. Soutenus par la CFTC, ils attaqueront leur ex-employeur devant le conseil des prud’hommes pour licenciement sans cause réelle ni sérieuse.

« Tu viens ou on te vire » : voilà le mot d’ordre du groupe Cora concernant le travail dominical, selon Cyrille Lechevestrier, délégué syndical CFTC et employé du supermarché Cora de Rennes. « Il n’y a pas de concertation, pas de volontariat, dans tous les Cora c’est le même discours, tu acceptes de travailler le dimanche, ou c’est la porte ». Et pour Christelle, salariée du magasin de Saint-Malo, cela a été la porte. Elle et un autre employé du même établissement ont été licenciés le 26 avril, avec comme motif de « faute grave » l’insubordination, pour refus de travailler le dimanche. L’affaire, d’abord révélée par Europe 1, met en cause l’enseigne de grande distribution, déjà connue pour des faits similaires en 2015.
Un licenciement sans avertissement préalable