CGT ADDSEA

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Après les annonces du Président, la Sécu en danger, l’hôpital menacé !

Posted by dsinterim sur janvier 30, 2014

strong>Tract de la CGT du CHS de Novillars :

Le Président, du MEDEF, interviewé dans le Monde le 5 janvier affirmait : « la protection sociale c’est environ 650 milliards d’euros de dépense par an. Il y a 2 postes qui pèsent sur le travail de manière absurde : la famille et la maladie. La famille c’est 36 milliard d’euros qu’il faut transférer ».

Le Président des patrons se permet de dire que le financement, de la branche maladie et de la branche famille de la Sécu, est absurde !

Il serait absurde, selon ce grand Monsieur, que les salariés aient une Caisse de Sécu pour se soigner, pour pouvoir élever leurs enfants…

Plus grave : le 2ème Président, Hollande, le 14 janvier, annonçait : « Le 1er chantier, c’est la poursuite de l’allègement du coût du travail… Je fixe un nouvel objectif, c’est que d’ici 2017, pour les entreprises et pour les travailleurs indépendants, ce soit la fin des cotisations familles. Cela représente 30 milliards de charges ».

On a bien compris : Le patronat veut garder dans ses poches les 36 milliards versés à la branche famille.

C’est du vol ! Du vol pur et simple.

Parce que la Sécu (avec ses 4 branches) est à nous, les salariés.

La Sécu est à nous

Depuis sa création en 1945, la Sécu est financée sur les salaires. Les employeurs ont obligation de verser une partie du salaire à la Sécu : Sur la fiche de paie apparaît tout ce qui nous est dû.

Avec cet élément du salaire (cotisation dite salariale comme cotisation dite patronale) mise dans le pot commun de la Sécu, les salariés, leurs familles peuvent faire face à la maladie, à la vie familiale, à la retraite, sans être plongés dans la misère.

Mais les employeurs demandent depuis longtemps de diminuer ou de supprimer la partie du salaire qui va à la Sécu. Hollande annonce qu’il va répondre positivement pour les 36 milliards de la branche famille. La CFDT a donné son accord.

C’est un danger mortel pour la branche famille et pour la Sécu.

Pour les salariés ce serait la quadruple peine :

  • Vol de 36 milliards sur les salaires
  • Diminution des prestations famille.
  • Hausse des impôts.
  • Economies brutales sur la branche maladie pour compenser partiellement.

Coupes dans la Sécu = nouvelles coupes contre les hôpitaux.

On entend dire par le Président qu’il y aurait trop de dépenses, des « abus et des excès » pour la branche maladie.

Nous ne devons pas vivre dans le même monde : La semaine dernière encore, par exemple 22 patients, souvent âgés n’avaient pas trouvé de chambre dans l’Hôpital de Dieppe. Ils ont du être gardés aux Urgences et dormir dans le couloir ou dans des boxes. Et dans tous les services il y a surcharge de travail, et manque de personnel dans l’ensemble des hôpitaux de France.

Nous ne laisserons pas faire la destruction de la Sécu.

Avec l’Union Générale de Fédérations de Fonctionnaires CGT nous exigeons :

« Le maintien des cotisations patronales pour la branche famille, partie intégrante de notre salaire et l’annulation de la décision gouvernementale concernant le transfert des cotisations ».

La CGT appelle à une journée de mobilisation et de grèves le 6 février pour se défendre.

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